紡織院校學術骨干談產學研人才儲備
2013-1-10
2012年是我國產業(yè)用紡織品行業(yè)迅速發(fā)展的一年,我國非織造產品年產量達400多萬噸,在全球遙遙領先。然而迅速發(fā)展的同時也伴隨著諸多問題。
首當其沖便是原料,原材料價格提升,新材料發(fā)展不夠,合成纖維市場沒有打開,導致客戶的購買力下降。二是我國非織造企業(yè)多為鄉(xiāng)鎮(zhèn)民營企業(yè),不能否認其為我國非織造行業(yè)發(fā)展做出巨大貢獻,但很多企業(yè)只知道埋頭做訂單,對工藝技術并沒有深入研究探討。三是國內許多非織造設備的合理性與精密度不夠,導致產品質量沒有提升,多在中低端徘徊。四是國內企業(yè)管理體制不規(guī)范,員工24小時兩班倒超負荷工作,人才流失現象嚴重。
尤其值得一說的就是產學研銜接不夠,高校老師發(fā)表的論文、拿到的專利很多,但是真正將這些技術運用到企業(yè)的實際生產中卻是少數。
2013年行業(yè)加速發(fā)展,首先就要改變“行業(yè)發(fā)展=企業(yè)規(guī)模擴大”這一觀念,不能拿企業(yè)規(guī)模來衡量企業(yè)的效益。要知道,只有技術含量上去了,產品的附加值才能提高,企業(yè)才能獲得利潤。另外還要加強企業(yè)自身的技術創(chuàng)新能力。
目前很多企業(yè)已經著手加強人才的自我培養(yǎng),只有員工踏實工作才能換來企業(yè)的發(fā)展。近期,福建省晉江市政府與上海東華大學簽訂了一項合約:只要東華大學的畢業(yè)生到晉江市非織造企業(yè)就業(yè),政府就會對該人才進行嘉獎,工作滿一年,政府補貼一萬元,工作滿兩年,政府補貼兩萬元,以此類推,此外還會有購房補貼,以此來留住人才。這樣的做法,進一步落實了“政產學研用”這一方針。
如何更有效地發(fā)揮院校力量也是關鍵。從2012年我國主要紡織院校非織造材料與工程系推選骨干教師的“標準變化”不難看出,如今的學術骨干不僅在科研項目、教學成果上是教師隊伍中的佼佼者,對行業(yè)有著高屋建瓴的宏觀把握、深入淺出的理論見解,此外對于其在國外知名期刊上發(fā)表學術論文的數量,是否有國家知識產權局頒發(fā)的發(fā)明專利授權,是否獲得國家級、省部級科學獎勵等方面的要求也比往年更為嚴格。
新的一年,我國紡織高校要加強對骨干教師的培養(yǎng)與選拔,核心就是“選合適的人做老師”。博士畢業(yè)生并不一定適合當老師,老師肚子里不僅要有東西,而且要能講出來,能給學生傳達下去。此外,校領導應該高度重視對年輕教師的培養(yǎng),例如選擇一批青年教師到企業(yè)兼職合作,一方面將最新的、更先進的技術帶到企業(yè)去,另一方面可以將生產一線的情況更詳細、更真實地反饋回來,做到真正的產學研相結合。
郭秉臣(原天津工業(yè)大學紡織學院教授,現任海東青新材料有限公司高級顧問)
東華大學
產業(yè)集中度不高蘊含投資機會
放照片旁邊:作為骨干教師不僅自己要在科研項目上有所建樹,更重要的是為自己的學生創(chuàng)建好的就業(yè)機會,現在的大部分畢業(yè)生是理論知識比較強但是動手能力不夠,而企業(yè)需要的是會實際操作機器的員工,這個之間的差距需要減少。
姓名:靳向煜
職務:教育部產業(yè)用紡織品工程中心副主任、東華大學非織造研究發(fā)展中心主任、東華大學紡織學院副院長、東華大學紡織學院非織造材料與工程系系主任。
科研:目前主持國家十二五科技支撐計劃課題“醫(yī)衛(wèi)防護材料關鍵加工技術及產業(yè)化”的研發(fā)項目。
教學:已培養(yǎng)培養(yǎng)國內外博士、碩士研究生40多名,其中5屆《非織造材料與工程專業(yè)》本科畢業(yè)生100%就業(yè),并受到中外用人單位的普遍好評。
寄語:這幾年非織造材料的快速發(fā)展給我國產業(yè)用紡織行業(yè)帶來新機遇,首先是非織造材料涵蓋的重點領域有了強大的工程需求,市場潛力巨大。二是非織造產業(yè)集中度不高的現狀蘊含著很多投資發(fā)展機會,生產優(yōu)質產品的企業(yè)發(fā)展空間與機遇巨大。三是與環(huán)境保護、交通運輸、健康衛(wèi)生、安全防護息息相關的產業(yè)用紡織品行業(yè)得到國家層面的產業(yè)推動。
同時行業(yè)也面臨著挑戰(zhàn):一是發(fā)達國家憑借原料、裝備、加工技術和供應鏈整合優(yōu)勢占據著全球垂直分工的高端和主動地位,壟斷了大部分高技術和高附加值產業(yè)用紡織品市場,在醫(yī)療衛(wèi)生、過濾分離、交通運輸市場方面尤為嚴重。二是隨著全球經濟的復蘇,能源消耗量日益增加,污染問題突出,如電力、鋼鐵、冶金、建材、化工、垃圾焚燒等六大行業(yè)中的高溫煙氣粉塵對大氣的污染尤為突出,市場空間不言而喻。
今后要緊緊圍繞國家紡織產業(yè)轉型升級,瞄準紡織產業(yè)領域國際前沿,紡織、材料、機械、環(huán)境、控制、化學等多領域交叉聯合,產、學、研、用相結合,加強建設纖維新材料、先進非織造成形與加工技術、產業(yè)信息化技術的研究、開發(fā)、人才培養(yǎng)、服務等為一體的科學與工程協(xié)同創(chuàng)新。
天津工業(yè)大學
高端人才匱乏,原始創(chuàng)新貧瘠
放照片旁邊:優(yōu)秀教師要把學生當作知心朋友,用邏輯的力量征服人,讓學生自己有興趣去學,自己研究著去學,自己捉摸出的東西才更容易接受,而且更具創(chuàng)新性,比老師們灌輸式教育效果強百倍。
姓名:封嚴
職務:副教授,碩士生導師,紡織學部非織造材料與工程專業(yè)年級組長。
科研:2012年獲中國紡織工程學會科學技術一等獎,2012年獲中國專利優(yōu)秀獎及天津市專利金獎。2010年和2012年兩次獲得天津工業(yè)大學青年教師講課基本功競賽三等獎。先后在多家中外文期刊上發(fā)表論文30余篇。
教學:2004年10月至今在天津工業(yè)大學紡織學院非織造材料與工程系任教,從事功能紡織纖維及其非織造材料的教學和科研工作。參與編寫《非織造布用粘合劑》、《非織造技術產品開發(fā)》等教材和著作。
寄語:目前中國已成為非織造布產量的世界第一大國,但與發(fā)達國家相比,在工藝技術、產品種類及質量、開發(fā)能力及應用領域等方面還有一定差距。
作為非織造材料與工程專業(yè)教師,談一點對于我國非織造行業(yè)發(fā)展的感想。第一,專業(yè)人才,尤其是高端專業(yè)人才仍比較匱乏。人才是企業(yè)發(fā)展、行業(yè)振興的根本,加強高端專業(yè)人才的培養(yǎng),對于行業(yè)及企業(yè)發(fā)展具有重要作用;第二,原始創(chuàng)新較少。隨著非織造工業(yè)的快速發(fā)展壯大,在消化吸收國外先進技術的基礎上,應進一步加強原始創(chuàng)新。第三,基礎研究較落后。目前關于非織造領域的基礎研究仍較為薄弱,這也是相關高校及研究機構在今后一個階段的主要任務之一。
南通大學
每年300多名畢業(yè)生供不應求
放照片旁邊:好的教師要經得起時間的磨練,尤其是工科教師,必須要沉淀下來,要穩(wěn)住氣才能站得穩(wěn),要有目標才能成功。教師課題不能只為拿獎而做,要將這個項目運用到實際生產中去,當這個技術在生產線上實現量產才能真正稱得上為項目。
姓名:張瑜
職務:南通大學紡織服裝學院副院長,南通大學非織造材料與工程專業(yè)負責人,南通市非織造材料技術工程中心副主任,江蘇省企業(yè)研究生工作站首批入站導師。
科研:目前主持的在研項目:國家級火炬計劃指導性項目、江蘇省產學研聯合創(chuàng)新資金——前瞻性聯合研究項目、江蘇高校高新技術產業(yè)發(fā)展項目等。
教學:主要研究方向:非織造工藝與產品性能研究;功能纖維的非織造產品開發(fā);可生物降解材料復合材料研發(fā)。
寄語:2012年盡管面臨復雜的經濟形勢,我國非織造行業(yè)的生產、投資、出口和效益仍保持良好狀態(tài)。我國非織造生產企業(yè)的規(guī)模化生產能力、技術水平和贏利水平不斷提高。
從全球來看,非織造材料的生產、貿易和創(chuàng)新都保持非常旺盛的局面。但是我國非織造行業(yè)在體制機制、加工水平、纖維原料、應用領域拓展等方面與國外仍存在較大差距。
我國非織造行業(yè)的未來發(fā)展,將有待于企業(yè)技術創(chuàng)新、產品研發(fā)水平的提升。非織造行業(yè)發(fā)展歷史短,發(fā)展速度快,應用型高素質專業(yè)人才的短缺已成為許多企業(yè)發(fā)展的瓶頸。目前有東華大學、天津工業(yè)大學、南通大學等近10所高校每年培養(yǎng)出300人左右的本科畢業(yè)生及幾十名研究生,然而面對如此巨大的行業(yè)需求,可以說是供不應求。
《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010~2020年)》和《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010~2020年)》及教育部“實施卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”要求,實施應用型高素質教育人才培養(yǎng)計劃,為行業(yè)培養(yǎng)更多的高素質專業(yè)人才。
武漢紡織大學
創(chuàng)新精神與創(chuàng)業(yè)能力并駕齊驅
放照片旁邊:教師的知識結構,一要“精”,二要“博”。在書籍中開闊眼界,細心鉆研中領悟精華。不僅要做到理論聯系實際,更要用實際去證明理論。
姓名:張如全
職務:副教授,碩士生導師,湖北省留學人員聯合會理事會理事。
科研:近期承擔的“一種織物接觸冷感測試裝置及方法”等項目獲國家專利授權2項,申報“一種電潔紡紗方法”等國家專利5項。承擔“電子服裝關鍵技術研究”等省部級、校級科研項目3項,產學研項目1項。承擔省教育廳教學改革項目“基于校企結合的非織造材料與工程創(chuàng)新性實踐教學體系的構建”1項,參與省教育廳教學改革項目“非織造工程專業(yè)產學研合作創(chuàng)新教育模式與機制研究”1項。
教學:2012年非織造材料與工程專業(yè)的主要專業(yè)課程《非織造原理》申報校級精品課程!胺强椩旃こ虒I(yè)產學研合作創(chuàng)新教育模式與機制研究”教學改革項目獲湖北省教育廳2012年立項。
寄語:隨著我國經濟飛速發(fā)展及人們生活水平的提高,非織造布將在汽車、醫(yī)療衛(wèi)生、農業(yè)、土工建筑、工業(yè)及國防等領域得到快速發(fā)展,同時新材料、復合加工技術在非織造產業(yè)的應用必將推動非織造產品向各個行業(yè)滲透。未來非織造布技術的發(fā)展趨勢將是在推動低碳經濟發(fā)展,建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的理念下,朝著設備高產高速、產品功能化、高附加值化方向發(fā)展。2013年國家要加強在非織造材料方面的政策扶持和經濟投入,在宏觀方面把控行業(yè)的發(fā)展和技術的進步;企業(yè)要提高自身的自主創(chuàng)新能力,積極向國外先進技術學習,實現產品由中低檔到高品質的提升;學校要積極改善實踐教學條件,讓學生多去企業(yè)學習一線知識,要讓企業(yè)多到學校宣講教育,使學生的工程實踐能力有所提高,創(chuàng)新精神與創(chuàng)業(yè)能力得到良好的培養(yǎng)。
蘇州大學
“政產學研用”理念值得推廣
放照片旁邊:作為骨干教師,要積極制定青年教師短期和長期的培養(yǎng)計劃,為本科學歷的教師搭建快速提高的平臺,要深入企業(yè),了解他們需要什么,想要什么,才能做到產學研的結合,這樣做出來課題更實用。
姓名:陳廷
性別:男
職稱:教授,博士生導師。
科研:作為第一完成人完成的項目“紡粘非織造氣流拉伸關鍵技術及應用”獲得2012年度中國紡織工業(yè)聯合會科學技術進步二等獎。
教學:指導10屆共26名碩士生,其中7屆18人已畢業(yè),獲得碩士學位。協(xié)助指導2名博士生,2人均已畢業(yè),獲得博士學位。
寄語:2012年對中國非織造布行業(yè)來說是不平凡的一年。在前兩年產能快速增長的情況下,去年非織造布企業(yè)更趨向于消化新增產能,沒有一味追求通過擴大規(guī)模來提高銷售收入。在新增產能的支持下,今年我國非織造布產量同比增幅超過20%,出口額增幅超過10%。這些均表明我國非織造布行業(yè)仍處于快速發(fā)展過程中。但是,非織造布行業(yè)在全國的分布卻不平衡,例如,浙江、山東和江蘇三個省的非織造布產量占了全國的一半左右。各地如何因地制宜地發(fā)展非織造布產業(yè),是值得研究的一個課題。
2013年在美歐經濟低迷、國外市場需求有限的情況下,我國非織造布企業(yè)應更多地關注國內市場,在土木工程、汽車、醫(yī)療衛(wèi)生等領域尋找新的銷售增長點,同時應以更高的積極性參與到產學研合作中。近年來提出的“政產學研用”是一種很好的理念。江蘇省在“政產學研用”方面的一些做法是值得借鑒和參考的,例如設立產學研前瞻性項目等,都是政府為高校和企業(yè)牽線搭橋實現合作。
安徽工程大學
從實踐型到科研型人才梯隊
放照片旁邊:年輕教師要多聽老教授的課,不斷進步,經驗可以避免我們少走很多彎路。但是生產的多樣性也決定了技術的不斷進步,一味的跟著經驗也是不對的,要在經驗生產中不斷開拓新的領域,尋求新的可行性。
姓名:鳳權
職務:博士,副教授。
科研:主持安徽高校省級自然科學研究重點項目“AOPAN基納米纖維膜的制備及其在粘桿菌素發(fā)酵液后處理中的應用研究”,是與安徽皖北藥業(yè)集團聯合開展的產學研合作項目。
教學:目前在“基于靜電紡納米纖維的過濾材料制備及其應用”、“CNTs/PMMA導電納米纖維制備”等課題上已取得階段性研究成果。
寄語:雖然從產量上說我國位于世界非織造大國行列,但知名品牌及高端產品卻為數不多,距離非織造強國相差甚遠。作為高校教學及科研工作者,我認為在當前形勢下,加強校企合作,實行產、學、研結合的創(chuàng)新模式乃行之有效之舉。
行業(yè)的發(fā)展決勝在人才,建立從實踐型到科研型的人才梯隊是非織造行業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展的重要保障。通過與專業(yè)院校開展合作,聯合開發(fā)新產品,借助高?萍既瞬偶翱蒲匈Y源創(chuàng)建高新技術企業(yè),建設國家級或省級技術服務中心及博士后流動站,為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供創(chuàng)新平臺和智力支撐。與此同時,相關高校則主動走向企業(yè),以國家正在大力實施的“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”為契機,調整人才培養(yǎng)模式,在加強基礎知識教育的同時,大幅增加實踐性環(huán)節(jié),培養(yǎng)一批創(chuàng)新能力強、適應經濟社會發(fā)展需要的非織造工程技術人才。高校相關科研人員,也要主動進入企業(yè),實現科研與實踐相結合,從實驗室到生產線,將科技轉化為直接生產力,在科研與產品開發(fā)的實踐中,服務社會,提升自己。
首當其沖便是原料,原材料價格提升,新材料發(fā)展不夠,合成纖維市場沒有打開,導致客戶的購買力下降。二是我國非織造企業(yè)多為鄉(xiāng)鎮(zhèn)民營企業(yè),不能否認其為我國非織造行業(yè)發(fā)展做出巨大貢獻,但很多企業(yè)只知道埋頭做訂單,對工藝技術并沒有深入研究探討。三是國內許多非織造設備的合理性與精密度不夠,導致產品質量沒有提升,多在中低端徘徊。四是國內企業(yè)管理體制不規(guī)范,員工24小時兩班倒超負荷工作,人才流失現象嚴重。
尤其值得一說的就是產學研銜接不夠,高校老師發(fā)表的論文、拿到的專利很多,但是真正將這些技術運用到企業(yè)的實際生產中卻是少數。
2013年行業(yè)加速發(fā)展,首先就要改變“行業(yè)發(fā)展=企業(yè)規(guī)模擴大”這一觀念,不能拿企業(yè)規(guī)模來衡量企業(yè)的效益。要知道,只有技術含量上去了,產品的附加值才能提高,企業(yè)才能獲得利潤。另外還要加強企業(yè)自身的技術創(chuàng)新能力。
目前很多企業(yè)已經著手加強人才的自我培養(yǎng),只有員工踏實工作才能換來企業(yè)的發(fā)展。近期,福建省晉江市政府與上海東華大學簽訂了一項合約:只要東華大學的畢業(yè)生到晉江市非織造企業(yè)就業(yè),政府就會對該人才進行嘉獎,工作滿一年,政府補貼一萬元,工作滿兩年,政府補貼兩萬元,以此類推,此外還會有購房補貼,以此來留住人才。這樣的做法,進一步落實了“政產學研用”這一方針。
如何更有效地發(fā)揮院校力量也是關鍵。從2012年我國主要紡織院校非織造材料與工程系推選骨干教師的“標準變化”不難看出,如今的學術骨干不僅在科研項目、教學成果上是教師隊伍中的佼佼者,對行業(yè)有著高屋建瓴的宏觀把握、深入淺出的理論見解,此外對于其在國外知名期刊上發(fā)表學術論文的數量,是否有國家知識產權局頒發(fā)的發(fā)明專利授權,是否獲得國家級、省部級科學獎勵等方面的要求也比往年更為嚴格。
新的一年,我國紡織高校要加強對骨干教師的培養(yǎng)與選拔,核心就是“選合適的人做老師”。博士畢業(yè)生并不一定適合當老師,老師肚子里不僅要有東西,而且要能講出來,能給學生傳達下去。此外,校領導應該高度重視對年輕教師的培養(yǎng),例如選擇一批青年教師到企業(yè)兼職合作,一方面將最新的、更先進的技術帶到企業(yè)去,另一方面可以將生產一線的情況更詳細、更真實地反饋回來,做到真正的產學研相結合。
郭秉臣(原天津工業(yè)大學紡織學院教授,現任海東青新材料有限公司高級顧問)
東華大學
產業(yè)集中度不高蘊含投資機會
放照片旁邊:作為骨干教師不僅自己要在科研項目上有所建樹,更重要的是為自己的學生創(chuàng)建好的就業(yè)機會,現在的大部分畢業(yè)生是理論知識比較強但是動手能力不夠,而企業(yè)需要的是會實際操作機器的員工,這個之間的差距需要減少。
姓名:靳向煜
職務:教育部產業(yè)用紡織品工程中心副主任、東華大學非織造研究發(fā)展中心主任、東華大學紡織學院副院長、東華大學紡織學院非織造材料與工程系系主任。
科研:目前主持國家十二五科技支撐計劃課題“醫(yī)衛(wèi)防護材料關鍵加工技術及產業(yè)化”的研發(fā)項目。
教學:已培養(yǎng)培養(yǎng)國內外博士、碩士研究生40多名,其中5屆《非織造材料與工程專業(yè)》本科畢業(yè)生100%就業(yè),并受到中外用人單位的普遍好評。
寄語:這幾年非織造材料的快速發(fā)展給我國產業(yè)用紡織行業(yè)帶來新機遇,首先是非織造材料涵蓋的重點領域有了強大的工程需求,市場潛力巨大。二是非織造產業(yè)集中度不高的現狀蘊含著很多投資發(fā)展機會,生產優(yōu)質產品的企業(yè)發(fā)展空間與機遇巨大。三是與環(huán)境保護、交通運輸、健康衛(wèi)生、安全防護息息相關的產業(yè)用紡織品行業(yè)得到國家層面的產業(yè)推動。
同時行業(yè)也面臨著挑戰(zhàn):一是發(fā)達國家憑借原料、裝備、加工技術和供應鏈整合優(yōu)勢占據著全球垂直分工的高端和主動地位,壟斷了大部分高技術和高附加值產業(yè)用紡織品市場,在醫(yī)療衛(wèi)生、過濾分離、交通運輸市場方面尤為嚴重。二是隨著全球經濟的復蘇,能源消耗量日益增加,污染問題突出,如電力、鋼鐵、冶金、建材、化工、垃圾焚燒等六大行業(yè)中的高溫煙氣粉塵對大氣的污染尤為突出,市場空間不言而喻。
今后要緊緊圍繞國家紡織產業(yè)轉型升級,瞄準紡織產業(yè)領域國際前沿,紡織、材料、機械、環(huán)境、控制、化學等多領域交叉聯合,產、學、研、用相結合,加強建設纖維新材料、先進非織造成形與加工技術、產業(yè)信息化技術的研究、開發(fā)、人才培養(yǎng)、服務等為一體的科學與工程協(xié)同創(chuàng)新。
天津工業(yè)大學
高端人才匱乏,原始創(chuàng)新貧瘠
放照片旁邊:優(yōu)秀教師要把學生當作知心朋友,用邏輯的力量征服人,讓學生自己有興趣去學,自己研究著去學,自己捉摸出的東西才更容易接受,而且更具創(chuàng)新性,比老師們灌輸式教育效果強百倍。
姓名:封嚴
職務:副教授,碩士生導師,紡織學部非織造材料與工程專業(yè)年級組長。
科研:2012年獲中國紡織工程學會科學技術一等獎,2012年獲中國專利優(yōu)秀獎及天津市專利金獎。2010年和2012年兩次獲得天津工業(yè)大學青年教師講課基本功競賽三等獎。先后在多家中外文期刊上發(fā)表論文30余篇。
教學:2004年10月至今在天津工業(yè)大學紡織學院非織造材料與工程系任教,從事功能紡織纖維及其非織造材料的教學和科研工作。參與編寫《非織造布用粘合劑》、《非織造技術產品開發(fā)》等教材和著作。
寄語:目前中國已成為非織造布產量的世界第一大國,但與發(fā)達國家相比,在工藝技術、產品種類及質量、開發(fā)能力及應用領域等方面還有一定差距。
作為非織造材料與工程專業(yè)教師,談一點對于我國非織造行業(yè)發(fā)展的感想。第一,專業(yè)人才,尤其是高端專業(yè)人才仍比較匱乏。人才是企業(yè)發(fā)展、行業(yè)振興的根本,加強高端專業(yè)人才的培養(yǎng),對于行業(yè)及企業(yè)發(fā)展具有重要作用;第二,原始創(chuàng)新較少。隨著非織造工業(yè)的快速發(fā)展壯大,在消化吸收國外先進技術的基礎上,應進一步加強原始創(chuàng)新。第三,基礎研究較落后。目前關于非織造領域的基礎研究仍較為薄弱,這也是相關高校及研究機構在今后一個階段的主要任務之一。
南通大學
每年300多名畢業(yè)生供不應求
放照片旁邊:好的教師要經得起時間的磨練,尤其是工科教師,必須要沉淀下來,要穩(wěn)住氣才能站得穩(wěn),要有目標才能成功。教師課題不能只為拿獎而做,要將這個項目運用到實際生產中去,當這個技術在生產線上實現量產才能真正稱得上為項目。
姓名:張瑜
職務:南通大學紡織服裝學院副院長,南通大學非織造材料與工程專業(yè)負責人,南通市非織造材料技術工程中心副主任,江蘇省企業(yè)研究生工作站首批入站導師。
科研:目前主持的在研項目:國家級火炬計劃指導性項目、江蘇省產學研聯合創(chuàng)新資金——前瞻性聯合研究項目、江蘇高校高新技術產業(yè)發(fā)展項目等。
教學:主要研究方向:非織造工藝與產品性能研究;功能纖維的非織造產品開發(fā);可生物降解材料復合材料研發(fā)。
寄語:2012年盡管面臨復雜的經濟形勢,我國非織造行業(yè)的生產、投資、出口和效益仍保持良好狀態(tài)。我國非織造生產企業(yè)的規(guī)模化生產能力、技術水平和贏利水平不斷提高。
從全球來看,非織造材料的生產、貿易和創(chuàng)新都保持非常旺盛的局面。但是我國非織造行業(yè)在體制機制、加工水平、纖維原料、應用領域拓展等方面與國外仍存在較大差距。
我國非織造行業(yè)的未來發(fā)展,將有待于企業(yè)技術創(chuàng)新、產品研發(fā)水平的提升。非織造行業(yè)發(fā)展歷史短,發(fā)展速度快,應用型高素質專業(yè)人才的短缺已成為許多企業(yè)發(fā)展的瓶頸。目前有東華大學、天津工業(yè)大學、南通大學等近10所高校每年培養(yǎng)出300人左右的本科畢業(yè)生及幾十名研究生,然而面對如此巨大的行業(yè)需求,可以說是供不應求。
《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010~2020年)》和《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010~2020年)》及教育部“實施卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”要求,實施應用型高素質教育人才培養(yǎng)計劃,為行業(yè)培養(yǎng)更多的高素質專業(yè)人才。
武漢紡織大學
創(chuàng)新精神與創(chuàng)業(yè)能力并駕齊驅
放照片旁邊:教師的知識結構,一要“精”,二要“博”。在書籍中開闊眼界,細心鉆研中領悟精華。不僅要做到理論聯系實際,更要用實際去證明理論。
姓名:張如全
職務:副教授,碩士生導師,湖北省留學人員聯合會理事會理事。
科研:近期承擔的“一種織物接觸冷感測試裝置及方法”等項目獲國家專利授權2項,申報“一種電潔紡紗方法”等國家專利5項。承擔“電子服裝關鍵技術研究”等省部級、校級科研項目3項,產學研項目1項。承擔省教育廳教學改革項目“基于校企結合的非織造材料與工程創(chuàng)新性實踐教學體系的構建”1項,參與省教育廳教學改革項目“非織造工程專業(yè)產學研合作創(chuàng)新教育模式與機制研究”1項。
教學:2012年非織造材料與工程專業(yè)的主要專業(yè)課程《非織造原理》申報校級精品課程!胺强椩旃こ虒I(yè)產學研合作創(chuàng)新教育模式與機制研究”教學改革項目獲湖北省教育廳2012年立項。
寄語:隨著我國經濟飛速發(fā)展及人們生活水平的提高,非織造布將在汽車、醫(yī)療衛(wèi)生、農業(yè)、土工建筑、工業(yè)及國防等領域得到快速發(fā)展,同時新材料、復合加工技術在非織造產業(yè)的應用必將推動非織造產品向各個行業(yè)滲透。未來非織造布技術的發(fā)展趨勢將是在推動低碳經濟發(fā)展,建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的理念下,朝著設備高產高速、產品功能化、高附加值化方向發(fā)展。2013年國家要加強在非織造材料方面的政策扶持和經濟投入,在宏觀方面把控行業(yè)的發(fā)展和技術的進步;企業(yè)要提高自身的自主創(chuàng)新能力,積極向國外先進技術學習,實現產品由中低檔到高品質的提升;學校要積極改善實踐教學條件,讓學生多去企業(yè)學習一線知識,要讓企業(yè)多到學校宣講教育,使學生的工程實踐能力有所提高,創(chuàng)新精神與創(chuàng)業(yè)能力得到良好的培養(yǎng)。
蘇州大學
“政產學研用”理念值得推廣
放照片旁邊:作為骨干教師,要積極制定青年教師短期和長期的培養(yǎng)計劃,為本科學歷的教師搭建快速提高的平臺,要深入企業(yè),了解他們需要什么,想要什么,才能做到產學研的結合,這樣做出來課題更實用。
姓名:陳廷
性別:男
職稱:教授,博士生導師。
科研:作為第一完成人完成的項目“紡粘非織造氣流拉伸關鍵技術及應用”獲得2012年度中國紡織工業(yè)聯合會科學技術進步二等獎。
教學:指導10屆共26名碩士生,其中7屆18人已畢業(yè),獲得碩士學位。協(xié)助指導2名博士生,2人均已畢業(yè),獲得博士學位。
寄語:2012年對中國非織造布行業(yè)來說是不平凡的一年。在前兩年產能快速增長的情況下,去年非織造布企業(yè)更趨向于消化新增產能,沒有一味追求通過擴大規(guī)模來提高銷售收入。在新增產能的支持下,今年我國非織造布產量同比增幅超過20%,出口額增幅超過10%。這些均表明我國非織造布行業(yè)仍處于快速發(fā)展過程中。但是,非織造布行業(yè)在全國的分布卻不平衡,例如,浙江、山東和江蘇三個省的非織造布產量占了全國的一半左右。各地如何因地制宜地發(fā)展非織造布產業(yè),是值得研究的一個課題。
2013年在美歐經濟低迷、國外市場需求有限的情況下,我國非織造布企業(yè)應更多地關注國內市場,在土木工程、汽車、醫(yī)療衛(wèi)生等領域尋找新的銷售增長點,同時應以更高的積極性參與到產學研合作中。近年來提出的“政產學研用”是一種很好的理念。江蘇省在“政產學研用”方面的一些做法是值得借鑒和參考的,例如設立產學研前瞻性項目等,都是政府為高校和企業(yè)牽線搭橋實現合作。
安徽工程大學
從實踐型到科研型人才梯隊
放照片旁邊:年輕教師要多聽老教授的課,不斷進步,經驗可以避免我們少走很多彎路。但是生產的多樣性也決定了技術的不斷進步,一味的跟著經驗也是不對的,要在經驗生產中不斷開拓新的領域,尋求新的可行性。
姓名:鳳權
職務:博士,副教授。
科研:主持安徽高校省級自然科學研究重點項目“AOPAN基納米纖維膜的制備及其在粘桿菌素發(fā)酵液后處理中的應用研究”,是與安徽皖北藥業(yè)集團聯合開展的產學研合作項目。
教學:目前在“基于靜電紡納米纖維的過濾材料制備及其應用”、“CNTs/PMMA導電納米纖維制備”等課題上已取得階段性研究成果。
寄語:雖然從產量上說我國位于世界非織造大國行列,但知名品牌及高端產品卻為數不多,距離非織造強國相差甚遠。作為高校教學及科研工作者,我認為在當前形勢下,加強校企合作,實行產、學、研結合的創(chuàng)新模式乃行之有效之舉。
行業(yè)的發(fā)展決勝在人才,建立從實踐型到科研型的人才梯隊是非織造行業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展的重要保障。通過與專業(yè)院校開展合作,聯合開發(fā)新產品,借助高?萍既瞬偶翱蒲匈Y源創(chuàng)建高新技術企業(yè),建設國家級或省級技術服務中心及博士后流動站,為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供創(chuàng)新平臺和智力支撐。與此同時,相關高校則主動走向企業(yè),以國家正在大力實施的“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”為契機,調整人才培養(yǎng)模式,在加強基礎知識教育的同時,大幅增加實踐性環(huán)節(jié),培養(yǎng)一批創(chuàng)新能力強、適應經濟社會發(fā)展需要的非織造工程技術人才。高校相關科研人員,也要主動進入企業(yè),實現科研與實踐相結合,從實驗室到生產線,將科技轉化為直接生產力,在科研與產品開發(fā)的實踐中,服務社會,提升自己。
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紡織院校學術骨干談產學研人才儲備
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